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    时间:2022-12-15 17:55:03 来源:长清文库网 本文已影响 职场写作网手机站

    党支部四风对照检查材料汇报(10篇)党支部四风对照检查材料汇报  由于当前的养护体制改革工作任务繁重终日埋头工作常常陷入事务主义的圈子放松了单位对政治理论学习的督促使单位人员不能真正牢固地树立正确的下面是小编为大家整理的党支部四风对照检查材料汇报(10篇),供大家参考。

    党支部四风对照检查材料汇报(10篇)

    篇一:党支部四风对照检查材料汇报

      由于当前的养护体制改革工作任务繁重终日埋头工作常常陷入事务主义的圈子放松了单位对政治理论学习的督促使单位人员不能真正牢固地树立正确的世界观人生观和价值观加强党性修养和党性锻炼不够陶冶革命情操和提高精神境界不够开展领导之间谈心不够不同程度地存在着忽视和放松主观世界自觉改造的倾向理想信念淡化在坚持群众观点群众路线方面没能很好地摆正与人民群众的关系为人民服务意识淡化不能真正了解群众的呼声倾听群众的意见集中群众的智慧由于提高为人民服务本领的愿望不够强烈导致理论功底不强业务知识不精

      党的群众路线教育实践活动“四风”问题自查自纠报告根据县委和我校深入开展党的群众路线教育实践活动的总体要求和具体部署,通过第一阶段的学习教育和征求意见环节,现就“四风”方面存在的问题自查自纠如下:一、“四风”方面查出的问题1、形式主义方面一是学习自觉性不高,有时被动地学习,没有真正领会学习内容的精神实质,真正提高自己的政治理论水平和业务能力,使学习流于形式;二是没能很好地学以致用,往往一边是学习,一边是工作,没有很好地结合实际;三是工作的主动态度还不够,只求把工作任务完成就好,没有注重工作的质量和效率。2、官僚主义方面一是深入基层不够,了解群众的要求和呼声不多,特别是和本校同志间的思想交流不多,与学员沟通还不够,对学员的生活学习情况、培训之所需了解较少;二是在教学工作中,尽管自己是认真上好党课,但教学手段不多、教学方法简单、联系实际不够,与领导和学员的要求差距很大。3、享乐主义方面一是放松对自身的要求,由于本人年纪较大在党校工作时间近三十年,没有了求上进的动力,所以工作的积极性和热情明显不高;二是有时在工作中存在有惰性,面对学校布置的任务有畏难情绪、焦躁情绪;三是缺乏创新意识,没有充分发挥主观能动性,局限于领导布置什么做什么,有时产生的新想法也只是停留于心动而无行动的状态。4、奢靡之风方面由于我经济条件受限,大吃大喝基本不存在,但原先在节假日有喜欢打麻将的习惯,现在需要坚决抵制并加以克服这种现象。二、产生问题的主要原因1、理论学习不够深入。没有把理论学习放在重要位置,学习存在片面性,缺乏对理论的系统研究和深刻理解。理论与实践隔离,忽视了理论与实践的辨证唯物关系,对政治理论的学习只满足于上课之需,缺乏系统性、经常性的深入学习,不能用马列主义的立场和观点分析问题解决问题。2、理想信念不够坚定。共产党员的先进性来自于自觉改造主观世界,不断增强党性锻炼。这些年来,口头上也讲在改造客观世界的同时,要改造自己的主观世界。但实际上存在着重前者轻后者,以事务工作代替政治和党性锻炼,使自己的党性修养减弱了,对自己要求放松了,滋长了安于现状、不图进取的情绪。3、宗旨观念不够强化。对党的群众路线认识不深,对改造自己的世界观、人生观和价值观的重要性认识不足,还没有真正在思想上、行动上树立起为群众为学员服务的意识,在工作上群众观念淡薄,在教学上服务学员观念不强。三、下一步整改措施1、进一步加强理论学习。坚定理想信念,坚决反对“四风”,自觉改正自身在“四风”方面存在的问题。要进一步加强学习,以教育实践活动为契机,把学习作为提升素养和提高工作能力的重要手段,从思想上、从行动上改变自己,做一名优秀的共产党员,做一名好的党校教师。2、进一步树立群众观点。坚持把群众工作理念贯穿工作全过程,用群众工作统揽工作。做到思路上向惠民富民汇集,工作上向为民利民凝聚,作风上向亲民爱民转变,实实在在帮助群众解决生产生活困难、打开工作局面。

      3、进一步转变工作作风。认真贯彻落实中央八项规定的要求,切实转变工作作风。要围绕贯彻落实中央八项规定,进一步解放思想,求真务实,开拓进取,增强自身的社会责任感和爱岗敬业的精神,牢固树立大局意识,改变自身工作方式方法,做群众的贴心人。切实做到从群众中来、到群众中去,广泛听取群众的意见和建议,关心群众疾苦,用情、用心、用力去解决群众的困难和问题。2014年4月16日篇二:查摆四风问题自查报告范文一个人对照检查材料南昌高新置业投资有限公司蒋绿根根据党的群众路线教育实践活动部署安排,按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,通过群众提、自己找、上级点、互相帮,我认真查摆了自身作风建设特别是形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风“四风”方面存在的突出问题,并结合实际进行了深刻反思,深入剖析了问题原因,明确了努力方向和改进措施。一、遵守党的政治纪律和落实中央八项规定精神情况开展党的群众路线教育实践活动的主要任务就是集中解决“四风”问题,反映了党自身建设的高度觉悟,也体现着人民群众的殷切期待。作风建设,人人有责。在这次教育实践活动中,每个党员都不是旁观者、局外人,不能把纠“四风”看成是上级领导和别人的事,而忽视从我做起。我将认真按照群众路线教育实践活动要求,做到为民务实清廉,不走过场,不流于形式,真正实现自我净化、自我完善、自我革新、自我提高。尤其检查了自己工作、学习、生活的各个方面,深刻进行党性分析和自我剖析,联系自身思想工作实际,认真查找了自己在思想、工作、作风上存在的问题和根源,寻找自己与党的十八大精神、与新时期党对党员干部要求的差距。有一些缺点和不足,主要有:二、“四风”方面存在的突出问题(一)形式主义方面,存在思想认识不高部署工作作风不务实。主要包括部署工作照抄照转,不结合实际;习惯于用会议落实工作,会后分解责任不够、跟踪推进不力;办法不多,决心不大,工作水平长期没有明显提高;协调不够,联动不好,力量整合不到位;周计划、月总结主要领导点评不够,重点工作阶段性推进不够,督办落实力度不大;对从严管理认同感低,执行制度不自觉,在工作中,自律意识还是不够强,由于个人工作繁忙,认识不够,自我感觉良好,觉得自己“睁眼忙到天黑”,不存在作风问题。有时摆不正理论学习与工作的关系,思想上存在懒惰现象,认为自己作为只有在思想上、行动上同上级保持一致,坚决执行上级党委和领导的决议、指示就行,从而导致理论学习时坐不下来,钻不进去。(二)官僚主义方面,存在领导作用不突出。主要包括群众观念、为民意识淡薄,对待群众诉求不上心、不耐心、不尽心;不愿担当;上推下卸,文来文往签个字,写啥是啥念稿子,十天八天开个会,自己主张不多、作用不大;情况不明、心中无数;习惯于管事、不习惯管人,习惯于遥控指挥、不习惯亲自检查监督,倾听基层意见不够,深入一线调研不够,高高在上;自我管理还有待于进一步提高,不能加强中国特色社会主义体系理论的内容学习,对于纪律观念意识较淡薄,自己的思想行动与公司的要求还有一定的距离。思想观念不能及时的更新,不能在工作中发挥创新意识,对社会反响不关注,不警惕、不敏感的问题。(三)享乐主义方面,存在作风有时不深入、不扎实,在工作中作风上有些肤浅,会议上强调部署落实下去,可在实施过程中不到位或完成不好、落实不够,作风还不够硬;有时在工作上不能够严格落实,工作时紧时松,不能保持经常性。思想认识不高精神懈怠、贪图安逸、工作标准低。主要包括精神头不足,进取心不强,工作不在状态的问题;不紧张,不尽力,拖拖拉拉,工作效率低的问题;不推不动,推一推动一动,工作不主动,“自转”能力差的问题;能不干不干,能少干少干,不习

      惯有压力,图安逸不讲奉献的问题。(四)奢靡之风方面,存在执行廉政规定标准不高。主要包括公款吃喝、宴请,公车私用,开特权车;饭局多,应酬多中华勵志網,“朋友”多,社会交往不慎重;执行廉政规定不够严格,对亲友要求不够严格,廉洁自律标准不够高;利用公职身份,为个人、亲友接受请托打探、帮助说情的问题。三、产生问题的根源分析经过本人的认真查找,反思问题的原因是多方面的,其根源在自己的主观方面,主要表现为以下几点:(一)对理论学习上抓得不紧不实,思想认识还不够明确,特别是没有树立很强的事业心和责任感、对业务知识钻的不够深。正因为没有全面地掌握好理论,更谈得上理论联系实际。况且存在只要把工作干好就行了的思想,导致作风上不深入、出现漂浮现象(二)由于对党章和各项规章制度贯彻执行不严,平时放松了对自己的要求,没有及时地加强学习,使之思想觉悟没有很大的提高。四、今后努力方向和整改措施(一)从我做起、立说立行。从具体问题改起,从一件事一件事抓起。对“四风”问题特别是热点敏感问题,要敢于作出承诺、及时兑现承诺。要坚持说了就做、马上就改,小有小改、大有大改,以实际行动取信各级领导和同事。要把解决问题贯穿始终,凡是能够及早解决的就尽快解决,坚决防止和克服畏难思想、观望心理和厌烦情绪,不等不靠、不敷衍塞责、不踢皮球,不断增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力。(二)努力改进工作作风。坚持求真务实,克服搞形式主义和表面文章,多调查、多观察、多思考,抓好工作的落实,强化敬业精神。(三)增强纪律观念,抓好党章和各项规章制度的落实。要严格以党章和各项规章制度为准绳,严格规范自己的言行,以身作则,严以律己,加强纪律观念,树立良好形象,处处发挥党员模范带头作用,保证各项工作落实到实处。篇三:查摆四风问题自查报告查摆四风问题自查报告查摆四风问题自查报告范文一:根据学校党的群众路线教育实践活动部署安排,按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,通过群众提、自己找、上级点、互相帮,我认真查摆了自身作风建设特别是形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风“四风”方面存在的突出问题,并结合实际进行了深刻反思,深入剖析了问题原因,明确了努力方向和改进措施。一、作风的基本情况作为一名消防教育工作者,深知使命光荣,责任重大,唯有兢兢业业,扎实工作,将汗水和智慧挥洒在挚爱的三尺讲台才无愧于党和人民的重托。为此,我在不断钻研业务知识的同时,经常自我加强思想政治教育,时刻保持共产党员的先进性和纯洁性。在思想和行动上始终与党中央保持高度一致,自觉用科学的理论武装自己的头脑,夯实思想基础,不断加强自己人生观、价值观和世界观的改造。立足自身的工作岗位,本着对消防事业的无限忠诚和热爱,始终注重提高自身综合素质和个人修养,求真务实,爱岗敬业。我认为,开展党的群众路线教育实践活动的主要任务就是集中解决“四风”问题,反映了党自身建设的高度觉悟,也体现着人民群众的殷切期待。作风建设,人人有责。正如一位作家所说:“每个人对他所属的社会都负有责任,那个社会的弊病他也有一份。”在这次教育实践活动中,每个党员都不是旁观者、局外人,不能把纠“四风”看成是上级领导和别人的事,而忽视从我做起。我将认真按照群众路线教育实践活动要求,做到为民务实清廉,不走过场,不流于形式,真正实现自我净化、自我完善、自我革新、自我提高。

      二、存在的主要问题(一)思想认识不高。在工作中,自律意识还是不够强,由于个人工作繁忙,认识不够,自我感觉良好,觉得自己“睁眼忙到天黑”,不存在作风问题。有时摆不正理论学习与工作的关系,思想上存在懒惰现象,认为自己作为只有在思想上、行动上同上级保持一致,坚决执行上级党委和领导的决议、指示就行,从而导致理论学习时坐不下来,钻不进去。(二)党员模范的带头作用不够强,自我管理还有待于进一步提高,不能加强中国特色社会主义体系理论的内容学习,对于纪律观念意识较淡薄,自己的思想行动与部队的要求还有一定的距离。思想观念不能及时的更新,不能在工作中发挥创新意识。(三)作风有时不深入、不扎实,在工作中作风上有些肤浅,会议上强调部署落实下去,可在实施过程中不到位或完成不好、落实不够,作风还不够硬;有时在工作上不能够严格落实,工作时紧时松,不能保持经常性。三、问题原因分析经过本人的认真查找,反思问题的原因是多方面的,其根源在自己的主观方面,主要表现为以下几点:(一)对理论学习上抓得不紧不实,思想认识还不够明确,特别是没有树立很强的事业心和责任感、对业务知识钻的不够深。正因为没有全面地掌握好理论,更谈得上理论联系实际。况且存在只要把工作干好就行了的思想,导致作风上不深入、出现漂浮现象(二)由于对党章和各项规章制度贯彻执行不严,平时放松了对自己的要求,没有及时地加强学习,使之思想觉悟没有很大的提高。四、努力方向和改进措施(一)从我做起、立说立行。从具体问题改起,从一件事一件事抓起。对“四风”问题特别是热点敏感问题,要敢于作出承诺、及时兑现承诺。要坚持说了就做、马上就改,小有小改、大有大改,以实际行动取信各级领导和战友同事。要把解决问题贯穿始终,凡是能够及早解决的就尽快解决,坚决防止和克服畏难思想、观望心理和厌烦情绪,不等不靠、不敷衍塞责、不踢皮球,不断增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力。(二)努力改进工作作风。坚持求真务实,克服搞形式主义和表面文章,多调查、多观察、多思考,抓好工作的落实,强化敬业精神。(三)增强纪律观念,抓好党章和各项规章制度的落实。要严格以党章和各项规章制度为准绳,严格规范自己的言行,以身作则,严以律己,加强纪律观念,树立良好形象,处处发挥党员模范带头作用,保证各项工作落实到实处。查摆四风问题自查报告范文二:根据中央、省委《关于深入开展党的群众路线教育实践活动实施方案》的总体要求和具体部署,自6月启动以来,通过专题辅导、集中培训、个人自学、撰写体会、小组讨论等多种方式,近期重点学习了习总书记系列讲话精神,学习《中共中央关于加强和改进党和作风问题的决定》《论群众路线——重要论述摘编》、《、党的群众路线教育实践活动学习文件选编》和《厉行节约、反对浪费——重要论述摘编》等。在认真学习的基础上,重点围绕为民务实清廉要求,通过群众提、自己找、上级点、互相帮,深入查摆、认真梳理“四风”方面的突出问题。一、“四风”存在的主要问题1、形式主义表现突出。业务工作方面深入不够,习惯于对上级布置的任务当“中转站”、当“二传手”,满足于开会发文了事,说过就算干过了,对基层真实情况不了解,只重表面文章,不求解决实际问题,缺乏逢山开路、过河架桥的勇气和意志,缺乏“紧抓不放、一抓到底”的狠劲。再如开大型会议、活动不为议事,而为轰动效应,只注重活动的形式,不追求活动的真正效果,对工作中的问题避重就轻,出现事故多强调客观原因不讲自身问题等。2、官僚主义思想严重。个人本位主义思想严重,缺乏大局观念,只扫自家门前雪,不管

      他人瓦上霜,工作中沟通协调少,协作共事难,遇事不敢担当,推诿扯皮现象仍有发生。精神有些倦怠,拼劲、闯劲不够,干工作推推动动、不推不动,只求“过得去”、不求“过得硬”。民主意识淡化,家长作风、长官意志抬头,下属、同事的意见听不进去,“官”越做越大,脾气越来越坏,生活要求越来越高,发言稿很少自己写,文件也不仔细看,不思进取、安享太平。3、享乐主义有所抬头。各种公务往来用公款请客吃饭,客人少主人多。利用各种理由出游,到旅游胜地开会、考察、参观。有时用公款用公款送礼。(中华励志网)工作事业心不强,责任心不足,存在艰苦的岗位最好不要去,艰巨的工作最好别人干的思想。受社会上的歪风邪气影响较大,工作不讲奉献、讲回报,处事不讲原则、讲人情,生活不讲节俭、讲排场,热衷于“小圈子”、结交“小朋友”,吃吃喝喝、迎迎送送,贪图享乐。4、奢靡之风时有存在。有讲排场,比阔气的想法,乐于接受高规格接待,觉得这样才有面子,像领导。不追求健康的生活情趣,不爱学习爱比穿戴、比汽车、比住房,各种欲望似乎永远无法满足。开展工作不讲究节俭办事,讲究铺张浪费,有时甚至假借工作之名,搞迎来送往,超规格接待等等。二、分析其存在的主要原因1、理论学习不够深入。没有把理论学习放在重要位置,学习存在片面性,缺乏对理论的系统研究和深刻理解,这是政治理论不成熟的具体表现。理论与实践隔离,忽视了理论与实践的辨证唯物关系,对政治理论的学习只满足于记住几条重要论断和几句讲话,缺乏系统性、经常性的深入学习,不能用马列主义的立场和观点分析问题,不具备用邓小平理论认识问题、解决问题的能力。2、理想信念不够坚定。共产党员的先进性来自于自觉改造主观世界,不断增强党性锻炼。这些年来,口头上也讲在改造客观世界的同时,要改造自己的主观世界。但实际上存在着重前者轻后者,以事务工作代替政治和党性锻炼,使自己的党性修养减弱了,对自己要求放松了,考虑个人的荣辱进退多了,考虑群众利益和全局利益少了,缺乏坚定的共产主义理想信念。3、宗旨观念不够强化。对党的群众路线认识不深,对坚持改造自己的世界观、人生观和价值观的重要性认识不足,还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为人民服务的公仆意识。在工作上群众观念淡薄,看不到群众的首创精神,指导工作主观意志成份多,为群众想的少、做的少,服务群众,缺乏真功夫。三、下一步整改措施1、进一步加强理论学习。坚定理想信念,坚决反对“四风”,自觉改正自身在“四风”方面存在的问题。要进一步加强学习,要以教育实践活动为契机,学政治理论、学业务知识、学工作方法,把学习作为提升素养和提高工作能力的重要手段,加强自身理论修养,提高对党的党章、党规、党纪、党性认识,从思想上改变自己,从行动上改变自己,做一名优秀的共产党员,做一名为人民服务的好干部。2、进一步树立群众观点。坚持把群众工作理念贯穿工作全过程,用群众工作统揽工作。充分发挥工作联系人民群众重要渠道的作用,把坚持以人为本、执政为民的理念贯穿于全部工作中,(中华励志网)始终站在最广大人民群众的立场上说话办事,把实现好维护好发展好最广大人民的根本利益作为开展工作的出发点和落脚点,做到思路上向惠民富民汇集,工作上向为民利民凝聚,作风上向亲民爱民转变,实实在在帮助群众解决生产生活困难、打开工作局面。3、进一步转变工作作风。认真贯彻落实中央八项规定的要求,对文山会海、办事效率低下、损害群众利益以及超规格接待、人情消费等具体问题,逐一提出整改措施,切实转变工作作风。要围绕贯彻落实中央八项规定,进一步解放思想,求真务实,开拓进取,曾强自身

      的社会责任感和爱岗敬业的精神,牢固树立大局意识,想细想全,变被动为主动,做到“有的放矢”在全面改变自身工作方式方法的同时,还要时刻记住群众,做群众的贴心人,真正做到群众问题无小事,群众利益最大事,切实让群众感受到政府的温暖和党的关怀,真心实意的做人们的好公仆。切实做到从群众中来、到群众中去,善于求智于民、问计于民、取德于民,深入基层、深入一线、深入群众,广泛听取群众的意见和建议,关心群众疾苦,用情、用心、用力去解决群众的困难和问题,以实际行动取信于民。查摆四风问题自查报告范文三:这次教育实践活动的主要任务聚集在作风建设上,集中解决情势主义、官僚主义、享乐主义和奢糜之风。“四风”题目危害极大,是严重侵害党的肌体的“毒瘤”。这次中心把解决“四风”题目作为教育实践活动的重点,捉住了要害,找准了**位。从整体上看,xx部分党员干部是一支识大体、顾大局,甘于奉献、乐于吃苦、认真细致、专业严谨的队伍,特别是中心八项规定出台后,会议得到精简,“三公”开支降落,文风精益求精,xx行风和党风廉政建设获得了很多新成绩。但我们也要苏醒地看到,“四风”题目还是不同程度地存在,有些乃至还比较严重。通过认真分析及征求群众意见,xx部分“四风”题目主要表现在:情势主义方面,一些领导干部存在好人主义思想,不敢管理,不敢碰硬,怕得罪人,对抵制xx数据上弄虚作假行为态度不够果断、查处不够有力;有的领导干部工作作风不够扎实,到基层调研不深进、不细致;有些xx制度管理和监督检查流于情势,有的地方依然存在用文件落实文件、靠会议落实会议的现象等。官僚主义方面,个别单位对上级的重要部署执行不够有力,对“四大工程”等重大xx改革举措落实得不够果断,行动缓慢;有的单位工作效力不够高,一些事议而未定、推委扯皮,有的乃至不了了之、不见结果;有的单位对基层干部群众的呼声和公道诉求回应不积极,重复调查较严重,报表偏多,减轻基层xx负担没有真正得到很好落实等。享乐主义和奢糜之风方面,有的干部安于现状,不思进取,工作平庸,纪律涣散;有的干部工作责任心不够强,积极性不够,不能认真负责地把关,领导没有要求、没有唆使的事不主动想、不主动办;有的干部缺少创新精神和忧患意识,局限于过往的模式、习惯的做法,墨守成规,不敢突破、不愿改革;有的党员干部勤俭意识淡薄,浪费现象时有发生;极个别干部工作纪律松驰,上班时间办私事、玩游戏,等等。这些“四风”题目固然发生在个别单位和个人,表现轻重也不尽一致,但假如我们不引发警觉、不切实加以整改,不但会严重削弱xx干部队伍的凝聚力战役力,还会对我们xx事业带来不可估计的损失。我们一定要进步对“四风”题目危害性、固执性的熟悉,通过教育实践活动,真正对作风之弊、行为之垢来一次大排查、大检验、大扫除,努力打造一支为民务实清廉的xx队伍,切实提升xx部分执行力,切实提高工作效能。党员干部认真对比“四风”教育活动的具体要求,查摆了自己在理想信念、宗旨观念、组织纪律、思想作风和工作作风等方面存在的题目,从世界观、人生观、价值观上作自我解剖,找出了本身存在的突出题目,分析了思想本源,提出今后的努力方向和整改措施。党员之间展开了坦诚的批评与自我批评,相互帮助找题目、提建议,构成了团结议事,共谋发展,共同进步的和谐、民主的氛围。下一步整改措施:一、严纪律,树责任之风。制定完善了《考勤制度》、《值班制度》、《请销假制度》等一系列规章制度。本着“用制度管人,用制度管事”的原则,要求机关工作职员严格执行。二、抓工作,树务实之风。责任到人,规范管理,在做好各项专业报表的同时,确保xx数据质量的基础上,积极做好信息工作。对各项工作要早思考、早研究、早谋划,梳理并明确全年工作任务。三、重学习,树创新之风。采取“写”“看”的结合方式,向书本学习、向世界学习的学习模式,不断增强机关工作职员的学习意识。

      四、优服务,树和谐之风。服务全县经济社会发展大局,进一步优化工作流程,践行“热情、专心、耐心”的服务工作理念。一、大兴学习之风,继续坚持和推动“党员三会一课”制度,进步党员干部的文化知识素养和科学理论水平,牢固建立毕生学习理念。二、切实转变作风,密切联系群众,要求每位党员都要沉下身子,做到“来到田间地头,坐到百姓炕头,群众放在心头”。三、延续加强党风廉政建设,所有党员逐日都要“照照镜子、整整衣冠、洗洗身子”,营建干部清廉良好生态环境。四、增强责任意识,狠抓数据质量,务实工作,努力进步服务水平,为社会各级提供科学、正确的数据和调查报告。查摆四风问题自查报告范文四:根据局党委的安排部署,对照局党委《关于在全系统党组织和党员干部中深入开展“讲正气、树新风”暨“一创双优”集中教育活动的实施意见》的要求,我处严格按照市委和局党委的统一部署,扎实开展每一阶段活动,从4月22日转入第二阶段以来,始终坚持“立足教育提高、采取工学相结合、重在推动工作”的思路,对照“思想认识上有新提高、工作作风上有新转变、工作业绩上有新起色”的要求,深入调查研究,认真查找问题,现将自查报告情况汇报如下:一、存在的主要问题(一)理论学习抓得不紧。我处虽然制定了理论学习制度,但由于当前就业再就业工作的繁忙、任务重,存有对理论学习重视不够的现象,学习制度没有得到很好的坚持和落实。有时还存在着政治学习耽误工作、多学政治理论还不如多做实际工作的思想,更多的时间强调工作忙,为忙于事务性的工作而放松了学习,尤其是政治理论学习抓得不紧,不能有计划、有针对性和系统的学习一些理论知识,即使在政治学习时间,也只满足于读读文件、念念报纸等形式,对理论知识没有进行深刻的思考和研究。(二)工作作风不够扎实。一是班子成员之间思想交流不够。往往只着重抓业务工作,业务工作是硬指标、硬任务,抓得紧、力度大,而组织开展互相批评和自我批评活动较少,班子成员之间缺乏交流和沟通。二是管(转载于:查摆四风问题自查报告范文(共四篇))理不够严格。虽然制定了各项规章制度,但仍有些职工不能够认真执行,甚至存有“你有政策、我有对策”,阳奉阴违,另搞一套,致使单位各项规章制度执行不力。(三)对干部职工的教育和管理力度不够。由于没有狠抓干部队伍的思想教育和素质教育,导致有些干部服务态度不好,服务质量不高,服务意识不强。个别干部身上有纪律松懈、作风不扎实、工作不严谨、态度不谦虚等现象。二是班子成员和职工的思想交流不够,满足于听工作汇报,没有从根本上掌握职工的思想动态,开展谈心交流活动不够。(四)工作中创新意识不强。具体工作中,不能坚持始终如一地用邓小平理论和“三个代表”来指导,不能很好地将理论和实际结合在一起,平时忙于应付上级部门交给的工作任务,没有很好地研究新的历史条件下,养护体制改革所面临的新情况、新问题,尤其是对当前的养护工作所面临的实际情况没有进行很好的探索和研究,有些薄弱环节没有得到很好地加强。(五)深入基层不够。在工作中由于忙于事务,参加会议多,听汇报多,抓活动多,而深入基层少,联系实际少,致使有些工作难以做到有的放矢,出现了偏差。在下基层调研时,也往往是来去匆匆,看事先准备的典型现场多,使调研变成了检查或视察。由于对基层的情况了解不透,尤其是对农村基层转移就业工作了解不全面。二、问题产生的原因:形成上述问题的原因很多,既有社会大环境的客观因素,也有自身的主观因素。经过认真查找、剖析,我认为,这些问题反映了我处在解放思想、转变观念、提高效能方面存在着不足,同时也反映了我处领导班子在自身建设和单位干部队伍建设上存在着差距。

      (一)对马列主义、毛泽东思想,尤其是对邓小平理论和“三个代表”重要思想的学习不够,掌握不够。总的来说,我处还是比较注重加强学习和武装思想的,其理论修养、知识结构和工作水平基本能够适应新时期就业再就业工作的要求。但由于工学矛盾处理得不够好,学习制度不健全,学工结合得不够紧密,在有限的学习时间内,零星学得多,系统学习少,政策学得多、理论学得少,联系工作学得多,联系思想学习少,对邓小平理论和“三个代表”重要思想的科学体系全面理解和掌握不够,往往满足于一知半解,不能真正的入脑入心。这就致使我们不能很好地运用辩证的、全面的、联系的、发展的眼光去看待和处理问题,从而影响了我们分析情况、驾驭局面的能力,造成了工作中存在的主观主义、片面性和简单化的倾向。(二)规章制度不够健全。我们的制度条文规定虽然不少,但有些制度在某些方面还比较笼统、抽象,或者说界限不具体、不明晰、缺乏可操作性,特别是对实行程序缺乏系统、严密的规定。与此相应的监督制度也不健全,对于一些违反制度的职工批评和教育不到位,有时存有畏难情绪。(三)主观世界自觉改造不够。由于当前的养护体制改革工作任务繁重,终日埋头工作,常常陷入事务主义的圈子,放松了单位对政治理论学习的督促,使单位人员不能真正牢固地树立正确的世界观、人生观和价值观,加强党性修养和党性锻炼不够,陶冶革命情操和提高精神境界不够,开展领导之间谈心不够,不同程度地存在着忽视和放松主观世界自觉改造的倾向,理想信念淡化,在坚持群众观点、群众路线方面,没能很好地摆正与人民群众的关系,为人民服务意识淡化,不能真正了解群众的呼声,倾听群众的意见,集中群众的智慧,由于提高为人民服务本领的愿望不够强烈,导致理论功底不强,业务知识不精。总之,主观世界自觉改造不够,是问题产生的深层次原因。(四)开拓意识不强,敬业精神不够。

    篇二:党支部四风对照检查材料汇报

      这次党的群众路线教育实践活动,主要任务是聚焦在作风建设,集中到解决形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风的“四风”问题上,并通过“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”对作风之弊、行为之垢来一次大排查、大检修、大扫除。重点这“四风”是违背党的性质和宗旨的,是当前群众深恶痛绝、反映最强烈的问题,也是损害党群干群关系的重要根源。“四风”问题解决好了,党内其他一些问题解决起来也就有了更好条件。

      我局开展活动以来,第八党支部在第一环节的听取意

      见活动中,通过召开支部座谈会,个别谈心,以及深入基层,到县XX局、乡镇XX站、企业进行民情恳谈,发放征求意见表等工作,收集基层以及同志们对支部在“四风”方面存在问题的意见和建议,找到XX实际工作中碰到难点和困难,共同研究如何更好地解决“四风”问题,切准脉治好病,以好的作风推动群众路线教育实践活动深入开展。征求意见结果表明,第八党支部能够紧紧围绕我省XX工作大局,充分

      发挥党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用,加强组织建设,实践党的全心全意为人民服务的宗旨,带领党员和干部职工开拓创新,与时俱进,使支部所属的各部门为XX发展改革做出了应该有的贡献。但是根据中央、省委和局里的要求以及群众的期盼来进行对照和检查,我们还存在不少差距,还有一些问题需要解决。在征求意见过程中,我们收集到了支部在“四风”方面客观存在,要重视和深入分析并加以整改的一些突出问题,按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,经过学习教育,听取意见,查摆问题,开展批评,现将对照检查情况汇报如下:

      一、遵守和执行党的政治纪律情况

      党的政治纪律是维护党的政治方向,政治原则的规范,一直以来,第八党支部将政治纪律严明作为每一个党员的一言一行的基本准绳,全体党员在政治原则、政治立场、政治观点始终与党中央保持高度的一致。坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领和基本经验,坚定走中国特色社会主义道路的信念,坚决贯彻执行党的路线、方针、政策,工作上服从组织安排,不做与法律法规、党章党纪相违背的事。遵守《宪法》和法律、法规和规章制度,按照党章和党员领导干部大要求,规范言行,不散布违背党的理论和路线方针政策的意见,不公开发表同中央的决定相违背的言论,不对中央的决策部署阳奉阴违,不编造、传播政治谣言及丑化党和国家形象的言论,不允许以任何形式泄露党和国家的秘密,不参与各种非法组织和非法活动。

      支委带头自觉作好表率,以身作则、率先垂范,主动维护政治纪律,坚决同一切违反政治纪律的行为作斗争,坚决维护纪律的严肃性和权权威性。

      今年以来,支部先后组织全体党员参加集中学习有关文件,增强政治意识和大局意识,严格执行“四项规定”和“八项纪律”,同时支部还结合支部所属党办、监察室的部门职能积极开展党的纪律教育,反腐倡廉警示教育,将坚决反对和惩治腐败作为党必须始终抓好的重大政治任务予以高度重视,不断加强党风廉政建设。立足本职,扎实做好反腐倡廉各项工作;深入开展保持党的纯洁性教育,牢固树立宗旨意识,坚决维护党的纯洁性。严格执行党内政治生活纪律,坚决贯彻民主集中制,注重发扬民主,坚持集体决策,自觉按照党的组织原则和党内政治生活准则办事,切实做到纪律面前人人平等、纪律面前没有特权、执行纪律没有例外。以严的标准、严的措施、严的纪律抓好各环节工作。牢固树立廉洁从政的观念,筑牢拒腐防变的思想道德防线,以良好的党风和务实的作风促进廉洁从政的风气,推动各项工作的顺利开展。

      到目前为止,我支部没有一位党员违反党的政治纪律,没有出现与党员干部身份不相符合的行为、言论等情况。有效地维了党的政治纪律,有效地维护了党的形象。

    篇三:党支部四风对照检查材料汇报

      党支部“四风力问题对照检查材料

      党支部“四风”问题对照检查材料

      一、存在问题在形式主义方面:一是开展工作推动不力。具体表现在工作重部署,轻检查。针对上级“会议多,文件多,检查多”现象,作为基层只是将上级精神传达学习部署,在实际贯彻落实过程中,有等靠思想,对比较急的工作上级催促才会动,工作比较被动接受,有时出现走过场现象。有时只注重台帐记录,影响了全面工作的开展。二是工作作风不够扎实。在抓工作落实上还有不到位的地方,存在以完成上级任务为目标。轻视工作质量,工作浮于表面,没有静下来认认真真、踏踏实实做好工作,对工作缺乏计划性,对完成的工作也没有及时进行总结归纳,以便日后得以提高,工作只顾眼前,缺乏长远性。三是会议质量不高。存在干部对党务知识掌握不够,召开会议质量不高,达不到召开会议的初衷。召开民主生活会时对部队建设中存在的一些问题不敢大胆批评指正,有做老好人、怕得罪人的思想。自我批评深刻,批评他人点到为止,在开展群众路线征求意见中,绝大多数党员对

      上级组织、领导干部的意见都是“无”或者是“好”,但在平常工作中却经常牢骚满腹,说明党员的党性原则还不够强,对部队发展不负责,批评不够深入。

      在官僚主义方面:对官兵、群众需求掌握不够。片面认为业务科没有权力,对官兵和群众的真正需求缺乏深入细致研究,或提供行之有效的解决办法,只是将问题上推。与官兵深层次进行谈心还不够,对辖区群众深入调研走访还不够,在工作落实上一味强调目标管理,真正关心官兵和群众遇到的困难不够。在享乐主义方面:一是存在安逸思想。业务科普遍党员存在安逸思想,工作不思进取,得过且过,缺乏进取精神和竞争意识,创一流、走前列意识不强。工作标准不高,对自身要求不严,工作捡轻避重,安于现状,甘于平庸,工作效果不明显、不想争、不愿争第一;个别官兵萎靡不振,精神懈怠,意志消沉,日常沉迷于络游戏,对工作漠不关心,事业心责任感不强,有些党员只想自己过得舒服,不顾组织和单位的荣誉,自我为中心,事事从自身利益出发,个人主义思想时有存在。二是奉献精神缺乏。个别干部在一些集体利益与个人利益问题上,大局意识不强,只注重个人得失,工作不求进步,对组织要求很多,平时工作不努力,评功评先进

      怨气很多,缺乏老黄牛默默奉献的精神,与别人不比工作只比待遇,不比成绩只比福利,在平时工作中认为多一事不如少一事,片面追求个人生活质量。在奢靡之风方面:

      一是艰苦奋斗精神还不足。日常生活中存在虚荣心攀比现象,片面追求物质生活高消费、高档次、讲排场、摆阔气,穿衣要讲名牌,抽烟喝酒要讲档次。个别干部不能够做到自觉抵制不良风俗,还参加地方朋友宴请,助长奢靡之风。

      二是存在铺张浪费现象。没有严格按照勤俭节约的原则,存在浪费现象。个人干部针对公用物资能多用就多用,先用再说,能用公家的绝不用自己的。在日常办公、用水用电、办文用纸等方面普遍存在浪费现象,出现长流水、长明灯,不关空调、电脑,饭堂剩饭剩菜过多等现象,造成了一些不必要的浪费。

      二、原因剖析党性观念不够强。个别党员党性观念不强,心思不是花在工作上,而是花在观察领导脸色、揣摩领导爱好上,敢说话、说真话的勇气不足,没有坚持好实事求是的原则,工作浮于表面、流于形式,逐渐产生上级检查什么就做什么、上级不检查的就没必要去做的思想,对待容易出成绩的工作花大力气和精力去完成,对影响部队长远发展的顽疾避开绕路。

      服务意识还有欠缺。业务科作为服务型窗口单位,部分干部存有一些衙门作风,工作作风漂浮,责任心、事业心不够强,没有深入走访辖区,深入服务对象中,了解群众的需求,宗旨意识淡化,服务意识还有待进一步提高。

      理想信念不够坚定。个别党员干部面对社会的诱惑,逐渐放松自己世界观、人生观、价值观的改造,党性观念、组织纪律观念逐渐淡薄,为民服务宗旨意识淡漠,小进则满和及时行乐思想比较严重。日常放松学习,尤其是对上级要求的各类学习能躲则躲,更谈不上入心入脑,经不起社会外部环境灯红酒绿影响,人生观、价值观出现偏差,不愿踏踏实实从一点一滴小事做起,只顾眼前利益不顾长远利益,只顾个人利益不顾集体利益,助长了浮躁奢靡之风。

      艰苦朴素精神不够牢固。个别同志“两个务必”思想不够牢固,放松自我要求,认为艰苦奋斗”已经“过时”、“老土”,片面追求物质享受,没有始终保持艰苦朴素的优良作风,认为自己的钱想花就随便花,公家的东西不用白不用,没有发扬勤俭节约的传统美德,锐意进取精神缺失,攀比心理抬头。

      三、整改措施对存在的突出问题,支部班子坚持不回避矛盾、不推卸责任,在深入剖析原因基础上,决心从以下几方面抓好

      整改:树立正确的政绩观,杜绝形式主义。一是认真组织,

      全面排查。认真排查支部中存在的形式主义问题,在征求官兵、群众意见建议的基础上,将排查出的问题公示上墙,接受官兵监督,同时认真制定整改意见责任书,明确整改时限。二是认真抓好整改。针对排查出的问题和官兵提出的问题,认真制定整改措施,在做好实际工作的基础上做好记录,坚决防止工作弄虚作假和出现假台帐。三是实事求是。部署工作要紧密结合业务科工作实际,贴近官兵。研究制定征求全科人员意见,不脱离实际情况提出无法完成的“口号”,搞一些华而不实的“新招”,让官兵踏踏实实工作,切莫出现为应付检查和为迎和领导而投机取巧,把真正的精力投入到日常中心工作中去,把工作做实。

      强化服务意识,杜绝官僚主义。一是认真学习理论知识。边学习边对照,做到入脑入心,解决好思想认识问题。认真学习党的理论知识,认真撰写心得体会、调研文章和剖析材料,并将剖析材料在全科公开公示,接受其他人员的监督和评议。二是提高服务意识。在服务地方经济社会发展方面,要以服务好口岸企业为中心,切实提高服务意识,不断创新,提高通关效率,提升群众满意度,坚决杜绝出现故意刁难服务对象的现象发生。三是密切群众关系。坚决杜绝脸难看、话难听、高高在上等官僚主义习气,加

    篇四:党支部四风对照检查材料汇报

      四风对照检查材料党员四风问题对照检查材料自查报告

      党员四风问题对照检查材料自查报告中国共产党是中国人民利益的忠实代表,必须坚定群众路线不动摇,以提高人民群众生活水平和生活质量为重要目标,切实谋利为民,谋福为民,让群众在党中央的正确领导下,为实现“中国梦”这个伟大的目标而不懈奋斗。然而,四风问题的出现却让党与人民群众逐渐脱离,甚至站到了对立面。这不仅损害了百姓的利益,而且这股不良风气破坏了党的形象,给许多优秀的党员同志抹黑,极不利于社会的长治久安和国家的和平、安定发展,人民的安居乐业!因此,反对四风势在必行!四风,目前在党内主要是指:形式主义、享乐主义、官僚主义以及奢靡之风。为了净化党内风气,提高党员的纯洁性和党性修养,从中共中央政治局开始,在全党内展开了党的群众路线教育实践活动。从行动开始至今,受这股有力肃清之风的影响,我决定剖析自己,做如下四风对照检查:

      四风问题积弊甚深,危害甚广,其中形式主义是我们常见的一种。国家一再强调不得建造形象工程,不能做表面功夫,然而许多领导干部却钻政策的漏洞,只注重眼前利益和政绩,大刮形式主义之风。这是必须严厉禁止的!

      形式主义的产生,一是名利思想在作祟,二是懒惰思想在指挥。要杜绝形式主义的产生,首先就应该从这两方面下手。而本人自大学毕业工作以来,从基层的村官做起,到如今的职位,工作期间勤勤恳恳,兢兢业业,深切了解人民群众的利益需要和发展方向,展开基层工作均是以人民利益为主,截断了形式主义产生的源头,获得了自我的突破,也为群众们切实解决了问题。

      关于民生和反映群众心声的书籍、视频,总结列表,结合自己所辖区域来进行分析对照,找出不足,发扬优势。

      奢靡之风的盛行不仅仅会浪费国家的资源,而且会引起其他腐败现象的发生,如贪污受贿、享乐主义、形式主义之风同样盛行。目前,奢靡之风在党内外都有,要煞住这股风气领导干部要起模范带头作用。

      作为XX部门的XX(职位),在平时的生活中我坚持发扬艰苦朴素作风,如平时上下班多使用自行车或搭乘公共交通工具,家中所使用的物品只要能用则多年来都未换新。我觉得一个人生活过得是不是苦不重要,重要的是精神上面苦不苦。朴素生活给我带来至高的精神享受,我就会自觉弘扬朴素之风,将奢靡之风严厉扫除!

      反对“四风”建设是一个长期的过程,需要你我的坚持,切不可让四风断送了我们的中国梦!

    篇五:党支部四风对照检查材料汇报

      优质参考文档群众路线教育实践活动对照检查材料群众路线教育活动贯穿“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,关键是要找准问题、找出原因、解决问题,要扪心自问。我个人分别从问题、原因、措施上进行对照查摆剖析问题如下:问题1、理想、信念有过动摇的时候,艰苦奋斗之风执行不力。原因1、客观的说,身为一名党员,看到国际上红色根据地越来越小。国内企业步履微艰。措施1、坚定信念,从我国飞速发展的经济和在世界上的地位越来越重要,中国人在世界上的地位越来越高以及我周围的人无论在工作还是生活当中,效率和质量的提高使我看到了中国这面红旗不会倒,中国特色社会主义道路是正确的。共产党领导的中国正在创造二十一世纪的发展奇迹。由于工作关系我经常出国,使我感触最深的就是我国生产的东西在全世界越来越多,我们中国人越来越自信、骄傲、富裕。这都是共产党的领导和我党的路线及方针的正确。我是得益于改革开放步入小康的成员,有房有车。党现在提出建设全面小康的和谐社会。我会为此目标尽自己的全力。坚决落实为民务实清廉要求。为民,就是要坚持人民创造历史、人民是真正英雄,坚持以人为本、人民至上,坚持立党为公、执政为民,坚持一切为了群众、一切依靠群众,从群众中来、到群众中去,坚持尊重集团公司广大职工群众的劳动创造,团结带领并紧紧依靠广大职工群众为集团改革发展作贡献;务实,就是要求真务实、真抓实干,发扬理论联系实际之风;坚持问政于民、问需于民、问计于民,发扬密切联系群众之风;谦虚谨慎、戒骄戒躁,厉行勤俭节约、反对铺张浪费,发扬艰苦奋斗之风。坚持一切从集团改革发展的实际出发,聚精会神搞建设,一心一意谋发展;清廉,就是要自觉遵守党章,严格执行廉政准则,主动接受监督,自觉净化朋友圈、社交圈,带头约束自己的行为,强化反腐倡廉和拒腐防变觉悟,严格规范权力行使,把权力关进制度的笼

      优质参考文档

      优质参考文档子,坚决反对一切消极腐败现象,做到清正、清廉、清明,不断增强集团公司各级领导班子和领导干部的拒腐防变的自觉性,确保集团上下风清气正、团结和谐。问题2、学习上有所放松。原因2、随着在此岗位上工作时间的增长,有时在思想上也会时不时地产生麻痹、放松思想,觉得自己在这个岗位上干了这么多年,已经轻车熟路了,不自觉地就放松了自己的业务、操作技能的学习。特别是随着自己年龄的增长,对操作技能的学习有松懈的迹象。虽然这种情绪没有发展到影响工作的地步,但毕竟奋斗的冲劲不如过去足了。措施2、自己的职责是属于集团公司效益最直接的单位之一,直接关系到公司的整体利益。业务的精通、操作技能的熟练是我为公司创造效益的法宝和武器。组织上把我放在这个重要岗位上,我一定要加强学习、武装自己,精通业务,切实负起责任,忠实履行职责,把好关,把公司的利益高于一切作为我的座右铭,用自己尽职尽责的努力为党旗添光彩。问题3、在工作中只愿抓大事而对一些小件不愿意抓,认为具体工作手下做,有抓大放小的思想。落实抓大不放小、航材面前无大小的工作方针不够彻底。布置工作多,监督落实不够。原因3、从客观上讲,一人兼数职影响了本人工作的细致性。既是工作布置者又是工作的执行者和监督者。监督、落实有时不到位。从主观上讲,这主要是我思想上的私心在作怪,认为大件出成绩上下都关注。小件影响不大。工作落实也是落实我自己。监督也是自己监督自己。对自己要求不严所至。其主要还是我自身觉悟程度和党性修养上的不足。措施3、今后我在工作中一定要以抓大不放小、把航材面前无大小作为我的工作方针。把监督、落实作为我工作的落脚点。提高党性修养,作好工作。问题4、批评和自我批评坚持不力。在管理方面重人情有管理不严、管理

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      优质参考文档不到位的现象。自己有时也有工作不细,出去办事和值班休息只给领导说而没有告诉下面的同志。也没有要求科里同事向领导请假的同时告诉周围的同志。造成工作交接和工作效率的降低。特别是我主管行政管理方面,制度制定的很好、很严。但落实的有折扣。着力解决突出问题。坚决反对形式主义,进一步强化“空谈误国,实干兴邦”意识,端正学风,改进文风会风,落实岗位状态和工作状态,突出推动发展的精气神。重点纠正各级总部以文件代替文件,以会议落实会议的现象,在集团公司形成一种崇尚实干的好风气;坚决反对官僚主义,强化“依靠”意识,始终坚持以人为本、人民至上,全心全意依靠职工群众,真正把职工群众放在心上,以谦卑之心倾听职工群众呼声,以换位思考理解职工群众感受,以真诚态度了解职工群众诉求。重点提高集团公司各级领导班子和党员领导干部为基层服务、为职工服务和察实情、出实招、办实事、求实效的意识和能力,重点解决对职工群众利益不维护、不作为、脱离基层、脱离职工群众、违反民主集中制,不接受职工群众监督,消极应付、推诿扯皮、侵害职工群众利益等方面的问题,努力形成党员、干部关爱职工群众,与职工群众一起团结奋斗,合力攻坚的和谐局面;坚决反对享乐主义和奢靡之风,强化“两个务必”意识,保持艰苦奋斗、昂扬向上、奋发有为的精神状态。重点解决好那些社会关注度高、群众反映强烈的突出问题,教育引导集团党员干部坚守节约光荣、浪费可耻的思想观念,狠刹挥霍享乐和骄奢淫逸的不良风气,做到艰苦朴素、精打细算,勤俭办一切事情。原因4、主要是我讲情面,老好人、不愿大胆管理、工作不细所至。措施4、今后在管理方面要适应形势的要求,落实各项规章制度,以身作则把航材处的管理工作提高到一个新的高度。问题5、工会工作方面有怕麻烦的思想。尤其是在给职工做一些具体生活福利工作的时候,服务不到家。另外健康有趣的活动组织的少。

      优质参考文档

      优质参考文档原因5、主要就是怕麻烦的思想在作怪,放不下架子,认为一个经理给大家搬、送物品怕掉架子。没有发挥大家的力量,群策群力的做工会工作。措施5、虽然我也组织了几次大家喜闻乐见的工会活动如拓展、球赛等,但后劲不足、最近想不出新的、好的活动项目。今后我一定要多动脑筋、放下架子、多想办法、群策群力、不怕麻烦,多为职工办实事,把工会真正办成职工之家。问题6、对于发生在党内的腐败现象,有悲观情绪。原因6、不能区别三个指头与七个指头的关系,有时只看到阴暗面,看不到成绩。措施6、我今后一定要全面、一分为二的看问题,承认反腐败形势很严峻,反腐败工作任重而道远。同时坚信我们党的英明和反腐败的决心。我们党正在不断清除垃圾。腐败分子正在不断被揪出来。针对自身的问题和不足,在以后的学习、工作中,在党委的领导和指导下,我一定做到以下几点:牢牢把握基本原则。坚持正面教育为主,加强马克思主义群众观点和党的群众路线教育,加强党性党风党纪教育和道德品行教育,引导党员、干部坚定理想信念,增强公仆意识,讲党性、重品行、作表率,模范践行社会主义核心价值观,坚守共产党人精神追求。坚持批评和自我批评,开展积极健康的思想斗争,敢于揭短亮丑,崇尚真理、改正缺点、修正错误,真正让党员干部思想受到教育、作风得到改进、行为更加规范。坚持讲求实效,开门搞活动,请群众参与,让群众评判,受群众监督,努力在解决作风不实、不正和行为不廉上取得实效,在提高群众工作能力、密切党群干群关系、全心全意为人民服务上取得实效。坚持分类指导,针对集团公司总部、子集团总部和成员企业总部的不同情况,找准各自需要解决的突出问题,提出适合各自特点的目标要求和办法措施。坚持领导带头,上级带下级、主要领导带班子成员、领导干部带一般干部,一级抓一级、层层抓

    篇六:党支部四风对照检查材料汇报

      中学党支部四风建设对照检查材料

      一、查摆出的问题

      根据兰江街道党的群众路线教育实践活动领导小组的安排,我校扎实抓好学习教育,认真听取群众意见。通过走访座谈、交心谈心、问卷调查等多种形式,沉下去摸情况,静下心听意见,广泛收集广阔师生、家长和社会的意见建议。从现状看,我校党员、干部、教师作风总体上是好的,对近年来学校的办学实绩普遍称赞,但仍存在这样那样的“四风〞问题,在具体的工作中有不同形式的表现,现汇总如下:

      1、在形式主义方面,突出表现为作风不实、工作急躁、生搬硬套、落实不力。有的党员、干部对理论学习只是摆样子,信仰不坚决,先锋模范作用不明显;不及时有效贯彻上级和学校的决策部署,抓工作只做外表文章,应付检查,没有具体措施,不管实际效果;有的教育理念不与时俱进,新课程改革裹足不前,满足于热热闹闹,穿新鞋走老路,不认真抓实课堂教学;有的工作重布置轻检查,要求多方法少,检查考核较多,创新措施不多。一些工作虎头蛇尾、半途而废。

      2、在官僚主义方面,突出表现为脱离实际、推诿扯皮、敷衍塞责、办事效率不高、工作方法较简单,效劳师生不主动。有的懒于学习、懈于钻研,思维僵化、知识老化,墨守成规、因循守旧,课堂教学陷入定势,教学质量难以提高。有的党员教师,觉得自己年龄大了,存在职业倦怠感,缺乏开拓创新、创先争优的意识,有到站的思想,对学校推进的课堂教学改革有抵触心理,裹足不前,影响了工作的进程。有的专业意识不强,动力不够,不愿花功夫掌握教育教学规律,不了解学生的年龄特征、身心特点、个性特质,不了解学生的成长节点、成长规律。有的不深入学生,不关心学生的成长变化,不愿做、不会做深入细致的工作。有的工作拖沓,办事效率低下,对学校交办的事情,有上文、没下文。有的部门沟通协调配合不够,责权利不清晰,造成工作落实不畅、不到位,存在“肠梗阻〞现象。建议更加关注民生、关注学情,为教师多办实事。

      3、在享乐主义方面,突出表现为精神懈怠、安于现状、不思进取、不敢担当。有的党员干部工作责任心、事业心不强,出工不出力,上班时间做与工作无关的事,网上聊天、游戏、购物时有存在,图清闲、嫌麻烦,多一事不如少一事,精神状态不佳。有的对上级精神囫囵吞枣,对本职工作一知半解,对新情况、新问题被动应付,不爱学习,得过且过。

      二、对照检查存在问题的主要原因

      1、政治理论学习不够主动,不够深入,政治理论修养有待提高。

      一是没有把政治理论学习放在一个重要的位置,在学习上存在着一定的片面性,缺乏对政治理论和经营管理理论的系统研究和深刻理解。

      二是没有深刻地重视到理论与实践的辨证唯物关系,缺乏系统性、经常性和针对性的深入学习。在学校的教育管理中,还不能完全用马列主义、科学开展观的立场和观点分析问题,认识问题、解决问题的能力。

      2、对党的群众路线认识不深,经验缺乏,宗旨观念有所淡化。对党的群众路线认识不深的主要原因是对坚持改造世界观、人生观和价值观的重要性认识缺乏,还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为群众群众效劳的意识。导致工作上群众观念淡薄,主观意志成份多,形式主义成份多,效劳群众群众少。

      3、创新意识有所淡化,无视了工作的积极性、主动性、创造性。在解放思想,更新观念,创新工作方法和手段方面有所欠缺。忙于应付多、主动落实少,研究情况多、解决问题少,缺乏创造性开展工作,改革意识有待继续增强。

      三、整改措施

      1、政治理论学习要在学习理论的根底上,多采取讨论的方式进行。

      2、完善工作例会,及时听取各项工作在各个阶段的进展落实情况;加强督办检查,好的给以表扬,差的要批评,催促落实,保证工作落实和到达预期效果。

      3、要转变工作态度,坚决克服应付的工作态度;要结合学校的实际工作情况,找准工作的切入点;要加强业务上的指导,提高工作效率和质量,落实好工作。

      4、要根据学校的工作实际情况,经常找教师、干部和学生交流思想,了解各方面情况,及时发现问题和解决问题,这样就可以防止问题找上门,工作被动。

      5、要进一步完善党政联席会议制度;今后还要在工作运行中一些细节方面进一步提高群众的参与度,全面征求党内外群众意见;在相关的工作中积极征求民主党派人士的意见和建议。

      6、加强学习,提高觉悟,增强事业心和责任感,作为学校领导核心必须积极进取,振作精神,为大家作出表率;坚决克服等、靠的思想,带着大家想方法克服,带着大家积极进取。

      7、明确认识,鼓励是必要的,是对同志的关心。但对在工作上不积极努力的要严肃批评,不能迁就。批评更是关心,只有严格要求他们,才是真正关心他们,他们才能不断进步;坚持原那么,严格遵守制度,严肃认真按照原那么办事,一视同仁,不循私情;坚决克服怕得罪人的思想问题。

      8、克服行政工作多的困难,挤时间多深入课堂;对学校领导听课制度形成长效机制,了解教师授课情况和学生课堂情况,为有针对性地开展提高教师教学水平、提高学生学习水平工作掌握第一手材料。

      上述种种必须引起高度重视和警醒。如不及时有效解决,将直接影响党员干部的整体形象,削弱各级党组织的凝聚力和战斗力,制约学校事业又快又好开展。在后一阶段的教育实践活动中,我们将不怕亮丑,不怕揭短,对作风之弊、行为之垢

      来一次大排查、大检修、大扫除。制定有力措施,积极整改到位,办人民满意的教育!

    篇七:党支部四风对照检查材料汇报

      《四风问题》对照检查材料

      《四风问题》对照检查材料这次党的群众路线教育实践活动的主要任务聚焦到作

      风建设,集中解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风这“四风”问题,并明确提出“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求。按照方案的安排,今日我重点剖析存在的“四风”问题及根源,联系自己的思想和工作实际,重点查找自己存在的问题和不足,并对个人存在问题的原因进行了更深层次的剖析,以期达到了自我教育、自我提高、自我完善、修正缺点、增强党性的目的。现发言如下,不妥之处请同志们批评指正。

      一、自觉维护和遵守党风党纪党的群众路线教育实践活动开展以来,近期重点学习了《中国共产党党章》、《中国共产党党风监督条例(试行)》、《中国共产党纪律处分条例》、《中共中央关于加强和改进党和作风问题的决定》以及研读《论群众路线——重要论述摘编》、《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》和《厉行节约、反对浪费——重要论述摘编》,认真学习了习总书记在十八届中央纪委二次全会上的讲话,深刻认识到严明党的

      政治纪律,具有非常重要的现实意义。严守政治纪律,就是要对共产主义理想信念的矢志不移、始终做中国特色社会主义事业的衷心拥护者、始终做党的理论、路线、方针、政策和党章的模范执行者。

      在日常学习、工作和生活中,我认真落实党的组织生活制度,把纪律养成贯穿渗透到日常教育管理和工作、生活的各方面,努力使严守政治纪律成为一种修养、一种习惯。努力用党章武装头脑,规范一言一行、一举一动,自觉维护党的大政方针和路线政策,自觉执行学院党委的工作安排,努力培养令行禁止的良好作风。

      中央关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定和省里有关规定公布后,我从自身做起,带头学习,坚持以好的作风抓作风,以实的办法抓落实,在工作中体现转变作风的新成效。高校是教书育人的重要园地,担负着引领社会风尚的重大责任,在改进作风方面更应该走在前面,作为高校基层的党总支书记,更要以身作则,率先垂范,带头执行有关规定、落实各项措施。在住房、办公用房、人情消费、职务消费、管理家属子女等方面的严格遵守党的纪律。

      几个月来,我深入到师生中,通过看望三下乡学生、暑

      期慰问贫困生、探望新生等方式,热情服务师生。通过畅通意见渠道,广大师生帮助查找问题,让师生参与学院和系部发展的工作中来,与同事扎实深入开展调查研究,研究和解决学院和系部发展中面临的实际问题。厉行节俭,争取把有限的资金用在提高办学质量、促进学院发展上。

      二、“四风”方面存在的突出问题(一)形式主义方面1、学习上,群众观点、群众立场、群众路线的理论,从深层次的理解、深层次的思考上还有待于进一步提高;2、有时,工作一忙起来就顾不上学习,运用理论指导实践的意识不强,特别是理论联系实际中,没有更好地把科学理论运用到实际工作中;3、理论学习应更贴近实际;4、会议决策还要进一步落实;5、学习时间应短一点;6开会尽量少一点;7、提意见有则提无则免;8、对人太以人为本。(二)官僚主义方面

      1、在深入师生开展调研过程中,在”深”字上功夫不够,虽然有针对性地进行工作调研,但有时只是就事论事,还不能完全以点带面,缺乏调研内容的深度;

      2、不能居高临下和教师对话;3、多和下属谈心聊天;4、应多于广大教职工加强交流;5、工作太认真。(三)享乐主义方面1、工作中存在畏难情绪,缺乏开拓创新锐气的问题,在创新工作方法上还需进一步加强;2、工作之余、可以适度享受生活,太节约;3、多放松,享乐尽少,多组织一些有益健康活动。(四)奢靡之风方面这次群众路线教育实践活动,本人未收到群众在奢靡之风方面的对我的意见。三、存在问题的原因剖析(一)政治理论学习不够深入本人虽然也注意学习政治理论,明白理论学习对实践的指导意义,但对理论的学习还不透彻,内涵把握还不够深入,

      停留在一般化水平,缺乏挤劲和钻劲。有时,对于自己所学的东西,也没有及时并认真去深入消化,吸收,也就不能很好地做到把自己所学贯彻到实践中去,落实到行动上来,致使在实际工作中政策水平有限,理论指导实践还需进一步加强。

      (二)创新意识不够强认为工作上完成任务就行,有时就工作而工作,按部就班,认为只要规规矩矩地按条款、按规章制度办事,缺乏创新性。(三)群众工作经验不够丰富虽然也经常下基层调研,对党的群众路线认识还需深化,有时主动性不强、不够全面系统,只注重了解自己想要了解的问题,未能及时、完全、全面的了解师生的需要。有时看不到师生的首创精神,指导工作主观意志成份多,换位思考还不够全面。四、努力方向和整改措施(一)坚持勤奋学习,强化学习意识1、加强政治理论学习,提高理论素养,提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力。树立科学的世界观、人生观和价值

      观,要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点,以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点,特别要在理论联系实际、指导实践上下真功夫,不断提高理论学习的效果,实现理论与实践相统一。

      2、不断丰富学习内容。认真学习业务知识,学好法律法规、党纪条规,不断拓宽知识面,广泛涉猎经济、文化、科技、管理等知识,提高综合素质。

      3、注重学习形式既要向书本学,更要向老同志、同行、老师们学习,学工作方法学工作经验,通过学习充实丰富自己,增强本领。四是学会思考勤于总结,边学习边思考,深化学习效果,经常对自己做过对工作进行反思总结、汲取经验教训,提高素质能力。

      (二)改进工作作风,增强宗旨意识,树立无私奉献和艰苦奋斗的精神

      坚持群众路线,树立正确的政绩观,以求真务实的工作作风来创造业绩。

      1、踏踏实实工作,在实践中不断学习和探索。尤其是脚踏实地,多深入教师、深入学生,了解情况,解决师生的实际问题,把群众路线教育实践活动真正落实到实际中,使

      广大师生获得实实在在的利益。2、真心实意服务。坚持真心真意为他们解决问题,竭

      尽所能为他们排忧解难。3、时刻保持谦虚谨慎的态度。对待同事和学生要心平

      气和,戒骄戒躁。4、不断提高工作效率。一些不该开的会不开,开会要

      简短出实效。5、各项政策要加强落实。6、树立务实形象。在工作作风上,要坚持实事求是,

      做到知实情、出实招、办实事、求实效,不断提高筹划能力、协调能力、落实能力。

      (三)坚持敬业奉献,勇于开拓创新,做争创一流业绩的表率

      1、提高工作标准,更加严格要求自己,努力做到立足本职,敬业奉献。

      2、刻苦钻研,提高业务能力,使自己能够更加准确地把握工作的发展方向,更好地找准工作定位,创新工作思路,自觉地超越过去、超越自我,开创工作新局面。

      3、敢于想大事、抓正事、解难事。要当好班子的领头

      人,认真研究和解决一些重点、难点问题。(四)坚持廉洁奉公,提高自身修养1、始终坚持用党员领导干部的标准严格要求自己。时

      常对照党章,对照党员和党员领导干部的标准,时刻反省自己,勇于正视错误,真正做到”理想常在,信念常驻,宗旨不变,本色不褪”。

      2、树立廉政就是政绩的观念,严格规范自己的行为。从小节做起,严于律己,自觉保持廉洁情操,做到干干净净办事,清清白白做人。自觉接受群众监督,时刻做到自重、自省、自警、自励。

      3、加强道德修养要加强道德修养,树立正确的利益观、荣辱观、道德观、人生观,追求积极向上的生活情趣,带头弘扬社会主义道德风尚,坚决抵制歪风邪气,始终做到清正廉洁,自觉与各种腐败现象作斗争,带头树立高度的责任感和敬业精神,尽心尽力把工作做好。

      今后我将在领导和同志们的帮助支持下,进一步提高思想认识,转变工作作风,开拓创新,加倍努力,保质保量的完成各项工作任务,为学院和系部的又好又快发展多作贡献。

    篇八:党支部四风对照检查材料汇报

      党支部领导班子“四风”问题对照检查材料

      一、“四风”方面的主要问题(一)形式主义方面一是学风不实。不重视政治理论知识的学习,没有端正学习态度。很多时候都是为了学习而学习,学习上不求甚解,常常浅尝辄止。二是工作作风不实。党员干部存在本位思想,缺乏大局意识,工作开创性不够,存在以会议落实会议、文件落实文件的问题。三是领导作风不实。工作安排部署多,检查落实少。(二)官僚主义方面一是部分党员干部习惯于坐办公室,和群众联系不够。即使到了基层,一些党员都不愿主动去和职工沟通。二是有的干部抓工作总是慢半拍,不催不办,不推不动,办事拖拉,不注意方式方法,缺乏为民服务的意识。三是存在好人主义,怕得罪人,对违规违纪、违法原则的问题不敢碰硬。(三)享乐主义方面一是工作被动,习惯安于现状,按部就班。缺乏开拓创新意识,不愿艰苦奋斗。对待困难有畏难情绪。对自己要求不严,存在等、靠、要等思想。工作上应付了事,不求有功,但求无过。二是部分干部作风漂浮,上班时间扎堆闲扯,上网聊天、玩游戏、网购等。个别人员存在慵懒散现象,上班迟到、早退,精力不集中。三是过于注重个人利益,玩心太重,讲条件,不愿奉献,吃不得亏。

      (四)奢靡之风方面尽管在“八项规定”和“20条意见”实施后,在很大程度上杜绝了吃请现象。因此,“三公”经费也随之大幅减少。但从实际来看,不少干部人员并未真正认识到吃请问题的危害性及严重性。这一错误的思想认识必须尽快纠正。偶有公车私用现象,办公耗材浪费严重。二、原因分析上述问题的主要原因有四点:一是缺乏党性锻炼,不重视政治理论学习,理论联系实际不够,对当前各种新矛盾、新问题缺乏深入思考。二是存在懈怠思想,不少党员干部对待工作缺少干劲,怕吃苦,安于现状。好人主义蔓延,不愿得罪人,不是自己的工作不愿过问。三是对改造世界观的持续性认识不够深入。没有以共产党员的高标准、严要求来要求自己,缺少自我批评和自我反省,没有深刻认识到自身党性修养上的不足。四是群众联系机制不完善。一些党员干部的群众意识淡薄,不愿接地气、下基层,工作作风不够扎实。三、今后的努力方向(一)进一步加强党建,牢固树立正确的人生观和世界观本党支部要积极发挥出战斗堡垒作用,大力开展党建工作。要求党员干部充分发挥出模范带头作用,严格执行“三会一课”制度,自觉学习党的相关理论知识。班子成员要努力克服享乐主义,不断增强艰苦奋斗精神。同时,严格落实民主生活制度,通过批评和自我批评互相查摆问题,找到问题根源,并加以改进。在活动中我们班子成员

      要带头说真话、讲实话,给广大党员干好带个好头,确保谈心活动有成效。另外,我们还要充分发扬党的“三大作风”,做到“八个坚持八个反对”、“两个务必”,进一步拉近和群众的距离,把群众工作做好、做实。

      (二)进一步强化群众意识,切实转变工作作风坚持从群众中来,到群众中去是群众路线教育实践活动对每个党员干部的基本要求。我班子成员要密切围绕本公司改革发展目标,针对现有的突出问题,采取有效的应对措施,提升监理服务水平。在此过程中,我们必须摆正自身位置,摒弃“官本位”思想,要俯下身子多到基层去和群众沟通交流。要着力解决职工和监理服务对象最关心、最担忧的问题,要尽量帮助他们排忧解难,多办为民解忧、为民谋利的好事、实事。同时,要坚决和腐败现象作斗争,牢固树立廉洁意识,要自觉抵制享乐主义、官僚主义、拜金主义的不良影响,要做一名无愧于党和群众的共产党员。(三)增强创新意识,推进监理工作创新在监理工作的新要求下,我班子必须树立求真务实、敢于担当、敢于创新的理念。我们相信只要坚持努力就一定有收获,也一定有所改变。对于支部管理工作中存在的漏洞及薄弱环节,要不断加以完善,弥补工作上的不足。同时,要以职工为中心,大力开展创先争优活动,进一步增强公司的凝聚力,增强职工的主人翁责任感。

    篇九:党支部四风对照检查材料汇报

      领导班子四风问题对照检查材料

      2013年6月18日在北京召开中国共产党的群众路线教育实践活动工作会议。在会议上强调,这次教育实践活动的主要任务聚焦到作风建设上,集中解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风这“四风”问题。要对作风之弊、行为之垢来一次大排查、大检修、大扫除。这“四风”是违背党的性质和宗旨的,是当前群众深恶痛绝、反映最强烈的问题,也是损害党群干群关系的重要根源。

      四风问题对照检查材料(一)根据中央、省委《关于深入开展党的群众路线教育实践活动实施方案》的总体要求和具体部署,自6月启动以来,通过专题辅导、集中培训、个人自学、撰写体会、小组讨论等多种方式,近期重点学习了习系列讲话精神,学习《中共中央关于加强和改进党和作风问题的决定》、《论群众路线——重要论述摘编》、《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》和《厉行节约、反对浪费——重要论述摘编》等。在认真学习的基础上,重点围绕为民务实清廉要求,通过群众提、自己找、上级点、互相帮,深入查摆、认真梳理“四风”方面的突出问题。一、“四风”存在的主要问题1、形式主义表现突出。业务工作方面深入不够,习惯于对上级布置的任务当“中转站”、当“二传手”,满足于开会发文了事,说过就算干过了,对基层真实情况不了解,只重表面文章,不求解决实际问题,缺乏逢山开路、过河架桥的勇气和意志,缺乏“紧抓不放、一抓到底”的狠劲。再如开大型会议、活动不为议事,而为轰动效应,只注重活动的形式,不追求活动的真正效果,对工作中的问题避重就轻,出现事故多强调客观原因不讲自身问题等。2、官僚主义思想严重。个人本位主义思想严重,缺乏大局观念,只扫自家门前雪,不管他人瓦上霜,工作中沟通协调少,协作共事难,遇事不敢担当,推诿扯皮现象仍有发生。精神有些倦怠,拼劲、闯劲不够,干工作推推动动、不推不动,只求“过得去”、不求“过得

      硬”。民主意识淡化,家长作风、长官意志抬头,下属、同事的意见听不进去,“官”越做越大,脾气越来越坏,生活要求越来越高,发言稿很少自己写,文件也不仔细看,不思进取、安享太平。

      3、享乐主义有所抬头。各种公务往来用公款请客吃饭,客人少主人多。利用各种理由出游,到旅游胜地开会、考察、参观。有时用公款用公款送礼。(中华励志网)工作事业心不强,责任心不足,存在艰苦的岗位最好不要去,艰巨的工作最好别人干的思想。受社会上的歪风邪气影响较大,工作不讲奉献、讲回报,处事不讲原则、讲人情,生活不讲节俭、讲排场,热衷于“小圈子”、结交“小朋友”,吃吃喝喝、迎迎送送,贪图享乐。

      4、奢靡之风时有存在。有讲排场,比阔气的想法,乐于接受高规格接待,觉得这样才有面子,像领导。不追求健康的生活情趣,不爱学习爱比穿戴、比汽车、比住房,各种欲望似乎永远无法满足。开展工作不讲究节俭办事,讲究铺张浪费,有时甚至假借工作之名,搞迎来送往,超规格接待等等。

      二、分析其存在的主要原因1、理论学习不够深入。没有把理论学习放在重要位置,学习存在片面性,缺乏对理论的系统研究和深刻理解,这是政治理论不成熟的具体表现。理论与实践隔离,忽视了理论与实践的辨证唯物关系,对政治理论的学习只满足于记住几条重要论断和几句讲话,缺乏系统性、经常性的深入学习,不能用马列主义的立场和观点分析问题,不具备用邓小平理论认识问题、解决问题的能力。2、理想信念不够坚定。共产党员的先进性来自于自觉改造主观世界,不断增强党性锻炼。这些年来,口头上也讲在改造客观世界的同时,要改造自己的主观世界。但实际上存在着重前者轻后者,以事务工作代替政治和党性锻炼,使自己的党性修养减弱了,对自己要求放松了,考虑个人的荣辱进退多了,考虑群众利益和全局利益少了,缺乏坚定的共产主义理想信念。3、宗旨观念不够强化。对党的群众路线认识不深,对坚持改造自己的世界观、人生观和价值观的重要性认识不足,还没有真正在思想

      上、行动上树立起全心全意为人民服务的公仆意识。在工作上群众观念淡薄,看不到群众的首创精神,指导工作主观意志成份多,为群众想的少、做的少,服务群众,缺乏真功夫。

      三、下一步整改措施1、进一步加强理论学习。坚定理想信念,坚决反对“四风”,自觉改正自身在“四风”方面存在的问题。要进一步加强学习,要以教育实践活动为契机,学政治理论、学业务知识、学工作方法,把学习作为提升素养和提高工作能力的重要手段,加强自身理论修养,提高对党的党章、党规、党纪、党性认识,从思想上改变自己,从行动上改变自己,做一名优秀的共产党员,做一名为人民服务的好干部。2、进一步树立群众观点。坚持把群众工作理念贯穿工作全过程,用群众工作统揽工作。充分发挥工作联系人民群众重要渠道的作用,把坚持以人为本、执政为民的理念贯穿于全部工作中,(中华励志网)始终站在最广大人民群众的立场上说话办事,把实现好维护好发展好最广大人民的根本利益作为开展工作的出发点和落脚点,做到思路上向惠民富民汇集,工作上向为民利民凝聚,作风上向亲民爱民转变,实实在在帮助群众解决生产生活困难、打开工作局面。3、进一步转变工作作风。认真贯彻落实中央八项规定的要求,对文山会海、办事效率低下、损害群众利益以及超规格接待、人情消费等具体问题,逐一提出整改措施,切实转变工作作风。要围绕贯彻落实中央八项规定,进一步解放思想,求真务实,开拓进取,曾强自身的社会责任感和爱岗敬业的精神,牢固树立大局意识,想细想全,变被动为主动,做到“有的放矢”在全面改变自身工作方式方法的同时,还要时刻记住群众,做群众的贴心人,真正做到群众问题无小事,群众利益最大事,切实让群众感受到政府的温暖和党的关怀,真心实意的做人们的好公仆。切实做到从群众中来、到群众中去,善于求智于民、问计于民、取德于民,深入基层、深入一线、深入群众,广泛听取群众的意见和建议,关心群众疾苦,用情、用心、用力去解决群众的困难和问题,以实际行动取信于民。四风问题对照检查材料(二)

      “四风”问题的具体表现(1)形式主义误事伤民有些党员干部和专家学者说,在有些地方,形式主义已经成为一种工作方式和工作习惯。比如,以会议贯彻会议,以文件落实文件;工作浮在面上,活动此起彼伏,声势浩大,就是做不到基层去,做不到群众中去;抓几个典型,做几个景点,供领导考察调研时使用,其他地方不闻不问;制定规划、制度和规章时认真征求意见,反复研究讨论,但对于是否贯彻执行却很少关心;每逢重大节日,找一些贫困家庭、下岗职工、残疾人等,前呼后拥登门看望,送慰问品,电视报纸一报道,关注困难家庭的工作就算做过了;等等。许多同志认为,形式主义只注重表面工作,没有深入实际,消耗大量人力物力财力,对党的事业具有很大危害。一是形式主义妨碍党的方针政策落实。形式主义不注重调查研究,不了解实际情况,心中没数,崇尚空谈,工作中处于盲目状态,必然影响党和国家政令畅通,影响实际工作,导致信息失灵,决策失误。二是形式主义败坏社会风气。形式主义蔓延,势必助长不说真话、弄虚作假之风,助长思想懒惰、工于应付上级的不良倾向,影响干群关系,影响干部健康成长。同时,破坏了党的实事求是的思想路线,势必助长歪风邪气。三是形式主义导致官僚主义猖獗。形式主义和官僚主义共同生长,互为支撑。形式主义同官僚主义有同源性,即不深入基层,不搞调查研究;布置工作拉架子造声势,远离实事求是的工作作风;一切工作讲套路,拿出一些数字应付上级。这样势必贻误工作,贻误事业,对党的事业造成损害。因此,解决形式主义问题刻不容缓。只有求真务实,才能做到为民务实清廉。(2)官僚主义脱离群众有些党员干部和专家学者说,官僚主义的要害是脱离群众,当官做老爷。官僚主义表现为不深入基层和群众,不调查研究,不了解实际情况,不关心群众疾苦,拍胸脯决策,凭想象办事;因循守旧、不思进取、无所作为,只当官,不做事;机构臃肿、人浮于事,衙门作风严重;不负责任、遇事推诿,不给好处不办事;作风粗暴、颐指气使,搞“一言堂”,独断专行,不按客观规律办事,瞎指挥等等。官僚主义

      是当前群众反映强烈的突出问题之一。许多同志认为,如果官僚主义盛行,在经济上必然阻碍健康快速发展,降低运行效率,甚至导致垄断。在政治上,必然损害社会公平,危害社会稳定。因此,贯彻落实党的群众路线,必须坚定不移地反对官僚主义,加大反腐败和廉政建设的力度,认真落实党中央的八项规定。

      (3)享乐主义导致追求享受、理想信念动摇有些党员干部和专家学者说,享乐主义随着市场经济的大潮而蔓延,主张人生目的就是追求和满足个人的生活享受,只追求个人的享受和幸福,而不履行个人对社会的义务,甚至不管手段是否正当,以牺牲大多数人的幸福和快乐满足个人的享乐。目前,有少数干部信念动摇,追求享受,利用职权公款吃喝玩乐,工作拈轻怕重,不愿吃苦出力。许多同志认为,享乐主义是艰苦奋斗的大敌,党员干部如果抵御不了诱惑,甚至会堕入腐败的深渊。因此,必须高度警惕享乐主义的侵蚀。享乐主义使人们在工作上怕苦怕累,逃避责任,遇到困难和矛盾绕着走,不愿意到艰苦的地方和单位工作,更不想创造性地开展工作;在公务活动中,讲排场、比阔气,铺张浪费,不重实效。享乐主义盛行,使人们追求物质上的享受和肉体上的快乐,必然造成人们精神颓废。精神上的懈怠,必然在行动上表现为脱离人民群众,把个人利益凌驾于人民群众根本利益之上。因此,贯彻落实党的群众路线,必须反对享乐主义,树立艰苦奋斗的优良作风。(4)奢靡之风危害严重有些党员干部和专家学者说,当前奢靡之风的主要表现是铺张浪费、挥霍无度,大兴土木、节庆泛滥,生活奢华。有的修建豪华楼堂馆所,吃喝玩乐一应俱全;有的热衷于造节办节,劳民伤财;有的作风不检点,甚至道德败坏。在奢靡之风影响下,一些党员干部日益骄横,淫逸无度,有的人甚至以权谋私、腐化堕落。许多同志认为,奢靡之风危害严重。现实生活中,有些党员干部之所以蜕化变质、违法犯罪,往往是从讲排场、比阔气、丢掉艰苦奋斗精神开始的;一些人信念动摇、思想颓废,也往往是从搞腐化、不愿过艰苦生活发端的。目前,人民群众对干部最不满意的问题之一就是公款吃喝、公费旅游、公车私用

      的“三公问题”。奢靡之风盛行必然在社会上形成追求奢侈生活、沉湎于花天酒地、声色犬马的不正之风。必须明确,艰苦奋斗是中华民族的传统美德,是我们党的光荣传统和政治本色。如果奢靡之风、腐败现象蔓延,就会严重侵蚀党的肌体,损害党同人民群众的血肉联系。因此,我们必须建立健全完善的、系统的和操作性强的制度,加强党内监督和群众监督,用制度规范党员干部的从政行为。

    篇十:党支部四风对照检查材料汇报

      四风问题自查自纠报告3篇

      加强学习,不断提高个人的品质修养,这是三篇关于四风问题自查自纠报告,欢迎大家参考借鉴,希望可以帮助到大家!

      篇一

      按照党的群众路线教育实践活动总体安排,为了更好地发现问题、查摆问题,龚庄小学领导班子查摆问题不留死角,剖析原因不走过场。为查准聚焦问题,领导班子成员广泛征求教师的意见和建议,召开了党支部专题会议,通过讨论研究、对照检查材料,学校开展了领导班子集体和党员干部教师的民主测评活动,领导班子成员之间、班子成员与教师之间开展了交心谈心活动。通过谈心和征求意见查摆问题,党支部书记杨广勇、办公室主任郭红莲多次主持召开了对照检查座谈会,领导班子成员深刻剖析了在四风方面存在的突出问题。

      一、存在的突出问题

      (一)形式主义方面

      1、开展政治理论学习不够深入,不能很好运用理论指导实践,党的组织生活形式单调,学习不够积极主动,刻苦钻研精神不强。

      2、工作布置的多,跟踪督办的少,执行过程中抓而不紧,抓而不细,不看效果,只听汇报。

      3、以会议落实上级任务的多,按照要求完成,缺乏创造性,缺乏指导,收效不好。

      (二)官僚主义

      1、深入教研室、学生班级少,深入调查研究不够,不能及时发现问题和解决问题,等问题上门,工作被动。

      2、继续发扬民主,要全面征求党内外群众意见。

      (三)享乐主义

      1、安于现状,惰性较强,进取心不强。

      2、管理工作的力度不强,对教师、中层干部表扬的多,批评的少,存在怕得罪人的思想。

      3、要继续更好地坚持校长每周听课制度,促进教师遵守工作纪律的自觉性,提高教育教学质量。

      (四)奢靡之风

      要继续提高树立艰苦奋斗、反对铺张浪费的思想意识。

      二、整改措施

      1、政治理论学习要在学习理论的基础上,多采取讨论的方式进行。

      2、完善工作例会,及时听取各项工作在各个阶段的进展落实情况;加强督办检查,好的给以表扬,差的要批评,督促落实,保证工作落实和达到预期效果。

      3、要转变工作态度,坚决克服应付的工作态度;要结合学校的实际工作情况,找准工作的切入点;要加强业务上的指导,提高工作效率和质量,落实好工作。

      4、要根据学校的工作实际情况,经常找教师、干部和学生交流思想,了解各方面情况,及时发现问题和解决问题,这样就可以避免问题找上门,工作被动。

      5、要进一步完善党政联席会议制度;今后还要在工作运行中一些细节方面进一步提高群众的参与度,全面征求党内外群众意见;在相关的工作中积极征求民主党派人士的意见和建议。

      6、加强学习,提高觉悟,增强事业心和责任感,作为学校领导核心必须积极进取,振作精神,为大家作出表率;坚决克服等、靠的思想,带领大家想办法克服,带领大家积极进取。

      7、明确认识,鼓励是必要的,是对同志的关心。但对在工作上不积极努力的要严肃批评,不能迁就。批评更是关心,只有严格要求他们,才是真正关心他们,他们才能不断进步;坚持原则,严格遵守制度,严肃认真按照原则办事,一视同仁,不循私情;坚决克服怕得罪人的思想问题。

      8、克服行政工作多的困难,挤时间多深入课堂;对学校领导听课制度形成长效机制,了解教师授课情况和学生课堂情况,为有针对性地开展提高教师教学水平、提高学生学习水平工作掌握第一手材料。

      在今后的工作当中,将进一步提高思想认识,转变工作作风,改正不足,提高自己,真正使自己的思想得到进一步净化、工作得到进一步提高、作风得到进一步改进、行为得到进一步规范。

      篇二

      以铜为镜,可以正衣冠;以古为镜,可以知兴替;以人为镜,可以明得失。在新的历史条件下,学田南苑社区党委在街道党工委的正确领导下,照镜子找差距,知不足而知好学,知不足而知进取、知不足而知努力,坚持三照,以加强党性修养。

      首先,照一照党章。党章是掌控党的正确政治方向的根本准则,是社区党员加强党性修养的根本标准。每一个社区党员都应当常常对比党章的要求,进行自我检查和反思,看自己做得怎样样,还存在哪些题目,应当如何改进。有的党员入党后,对党章的学习不常常、不深进、不细致,以致于对党章的规定和要求等一知半解,这是十分不应当的。党员要时刻提示自己,在任何情况下都不能忘记了自己是党员,要时刻用党章的规定和要求规范自己的言行。

      其次,照一照先进人物。先进人物集中体现了我党人的崇高品格,是每个党员学习的榜样。有的党员对先进人物和事迹,学回学,做回做,缺少落实到行动上的决心和信心,结果先进人物和事迹学了很多,本身的党性修养却没有得到较大进步。古人云,加强本身修养要闻人有善,若己有之。党员应见贤思齐,常常用焦裕禄、孔繁

      森、郑培民等先进人物的精神和事迹照一照自己的思想和行为,切实查找差距和不足,自觉向先进看齐。

      再次,照一照普通群众。人民群众的眼睛是雪亮的,党员干部的一言一行,群众都看在眼里,记在心上。党员干部加强党性修养不能脱离群众、脱离实际,弄自我评价、自我肯定、自我吹嘘,要深进基层,深进实践,常常听听群众的意见和呼声,并以此为参照,对比整改。

      篇三

      这次局党委组织开展的党的群众路线教育实践活动的主要任务聚焦到作风建设,集中解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风这四风问题,并明确提出照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病的总要求。剖析存在的问题及根源,做到查摆问题准、原因分析透、危害后果明、整改措施实。局党委通过了各种形式的学习贯彻落实上级精神,要求我们着力解决制约林业水利事业科学发展、群众反映强烈的突出问题,提高新形势下做好群众工作的能力。

      根据局党委统一安排部署,我在近期重点学习了《中国共产党党章》、《中国共产党党风监督条例(试行)》、《中国共产党纪律处分条例》、《中共中央关于加强和改进党和作风问题的决定》、《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》和《厉行节约、反对浪费》等一系列文章文件,观看了局组织的解放军政治学院刘正斌教授所作的为民、务实、清廉三个视频,和党史电影《没有共产党就没有新中国》及《守望明天》。还结合具体工作,组织了钱塘江防潮宣传,小型水利工程质量监督培训,农田灌溉水利用系数测定培训等活动。通过学习、查摆、对照,充分认识到,四风是党的群众路线的死对头,其要害是一方面使党脱离群众、丧失密切联系群众的最大政治优势,另一方面使群众同党离心离德,从根本上破坏党同人民群众的血肉联系,严重损害了党在人民群众中的形象,损害了党群干群关系。对照检查自己工作、学习、生活的各个方面,有一些缺点和不足,主要有如下几方面: